2021年10月中旬，孫某向張掖市民樂(lè)縣勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁院反映自己在縣內(nèi)某快遞公司擔(dān)任快遞員期間，快遞公司拖欠自己兩個(gè)月的勞動(dòng)報(bào)酬。仲裁員當(dāng)庭打電話要求快遞公司盡快與快遞員對(duì)兩個(gè)月的勞動(dòng)報(bào)酬進(jìn)行結(jié)算。隨著新冠肺炎疫情突發(fā)，仲裁員積極堅(jiān)守疫情防控一線的同時(shí)，仍通過(guò)電話不定時(shí)與案件當(dāng)事人聯(lián)系溝通，了解案件進(jìn)展。11月初，疫情得到有效控制，仲裁員也有序?qū)ξ唇Y(jié)案件進(jìn)行回頭看。針對(duì)該案件，仲裁員及時(shí)通知雙方當(dāng)事人到庭。見面后，在仲裁員的見證下，雙方對(duì)有關(guān)借支等情況進(jìn)行了核對(duì)，后快遞公司明確表示愿意當(dāng)庭支付剩余勞動(dòng)報(bào)酬，案件當(dāng)庭得到了解決。截止目前，仲裁院僅處理追索勞動(dòng)報(bào)酬糾紛案件29件，為勞動(dòng)者主張損失64.36萬(wàn)元。

新業(yè)態(tài)勞動(dòng)者是新時(shí)期最辛苦的一個(gè)群體，維護(hù)好他們的權(quán)益是人社部門的重中之重。民樂(lè)縣勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁院仲裁員緊緊跟蹤新政策，學(xué)習(xí)領(lǐng)悟新規(guī)定，必須當(dāng)仁不讓的維護(hù)好新業(yè)態(tài)勞動(dòng)者權(quán)益。（張掖市民樂(lè)縣人社局供稿）